來源：社科賽斯考研 | 2021-05-09 16:15:00
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卓越的成長與進階需要合理、有效的方法。2021年5月9日，社科賽斯創(chuàng)始人、董事長甄誠先生受邀走進暨南大學MBA教育中心，并以《MBA職業(yè)規(guī)劃與領導力提升》為題目進行分享。
隨后，甄誠先生從MBA到底要學什么、如何管理好自己的時間、如何有效拓展人脈、如何通過MBA提升自己的價值、如何提升個人影響力等五個方面為同學們做了精彩的演講，并與同學們進行了親切的互動。
甄誠先生與同學互動
甄誠先生表示，不可以為了聽講座而聽講座，講座作為MBA學習中的第二課堂，可以賦予學生更多課堂之外的知識，更蘊藏著諸多機遇。講座的價值至少占MBA學費的三分之一，各位同學要多聽講座，更要提前做好功課，后期進行整理和思考。同時要勇于提問，發(fā)散思維，把聽到和看到的知識轉(zhuǎn)化為自己的知識，保證有效學習。
報告會現(xiàn)場
攻讀MBA能給我們帶來什么？大學或研究生的我們還剩下什么？甄先生指出，要培養(yǎng)自己深度思考的能力。沒有目標、沒有深度思考、投入不夠、沒有按照未來商界領袖、職業(yè)經(jīng)理人或綜合管理者的標準要求自己等因素是大多數(shù)MBA畢業(yè)生不能成功的原因所在。比努力更重要的是深度思考的能力，“改變”從現(xiàn)在開始，甄先生鼓勵大家多多思考。
甄誠先生通過分享百萬年薪思維模式，總結(jié)了自己的“職場圣經(jīng)”。財富不應是一點點線性積累，而是指數(shù)級滾動。三分鐘熱度、間接性努力讓你無法成功。優(yōu)化精力分配結(jié)構、不停留于低層次埋頭努力才是管理好自己的時間的關鍵。甄誠先生提到，“權力和機會是你爭來的，不是別人給你的”，“向前一步，緊鄰權力中心與優(yōu)秀的人在一起”。
甄誠先生將學習分成了三個層次：學知識，學習思考問題的方法、解決問題的工具，學習理念。有的課程是符合當下需求，有的課程和講座是給未來前瞻性儲備的，各位同學要對課程進行取舍，把自己的精力放在主要課程上，并將其做到極致，提高自己的核心競爭力。
報告會現(xiàn)場
甄誠先生認為，攻讀MBA有五大價值：職業(yè)上原有優(yōu)勢的跨界升級、前瞻視野帶來的商業(yè)先機和職業(yè)優(yōu)勢、多種特質(zhì)群體組合、思考問題的方法和解決問題的能力、在MBA的世界發(fā)現(xiàn)世界的多元。各位同學要想加速價值形成，就要形成激情、專注、執(zhí)行力、學習、反思、感恩、格局、自律、擔當?shù)群昧晳T。比如各位同學可以嘗試拿下有含金量的考試認證證書等，厚積薄發(fā)，打造自己的核心競爭力。
另外，關于導師怎么選，甄先生認為，導師不一定要職位高，要看“你未來的發(fā)展方向是否與老師的領域關聯(lián)”、“身邊的資源夠不夠豐富”“導師的人際關系怎么樣”等方面。即使是交朋友也要與不同的人交往，你認識的人有多少，你的世界就有多大。他講到，與不同的人交往，就能活出不同的人生。
最后，甄誠先生與在場學生進行了互動，并就學生的問題進行耐心的解答。
發(fā)布會結(jié)尾，甄誠先生預祝各位同學在暨南大學的學習中收獲滿滿，遇見更好的自己。至此，暨南大學MBA職業(yè)規(guī)劃與領導力提升
專題講座圓滿結(jié)束。
合影留念
以上就是”
暨南大學MBA職業(yè)規(guī)劃與領導力提升專題講座成功舉行“，更多
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